AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DIRIGENZIALE A TEMPO DETERMINATO E PIENO PER L’AREA 2 – SERVIZI TECNICI AL TERRITORIO AI SENSI DELL’ART. 110 COMMA 1 DEL D.LGS. 267/2000 – COMUNE DI BAGNO A RIPOLI

AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DIRIGENZIALE A TEMPO DETERMINATO E PIENO PER L’AREA 2 – SERVIZI TECNICI AL TERRITORIO AI SENSI DELL’ART. 110 COMMA 1 DEL D.LGS. 267/2000 PRESSO IL COMUNE DI BAGNO A RIPOLI (CITTA’ METROPOLITANA DI FIRENZE)

L’Amministrazione Comunale di Bagno a Ripoli intende procedere alla selezione pubblica, per titoli ed eventuale colloquio, per il conferimento di un incarico a tempo determinato e pieno ai sensi dell’art. 110 comma 1 del D.Lgs. 267/2000 (T.U.E.L.) di Dirigente dell’Area 2 – Servizi tecnici al territoria della durata di 3 anni.

La selezione ha la finalità di individuare una figura professionale a cui attribuire un incarico di direzione dell’Area Servizi tecnici al territorio, per lo svolgimento e coordinamento delle seguenti funzioni e servizi principali:

• Gestione tecnica e valorizzazione del patrimonio immobiliare dell’Ente

• Gestione della viabilità Comunale

• Attuazione delle opere di urbanizzazione pubbliche convenzionate

• Programmazione degli investimenti e della spesa corrente afferenti alle funzioni assegnate

• Utenze a rete a servizio del patrimonio comunale

• Tutela ambientale del territorio

• Protezione Civile e gestione delle emergenze

• Servizi Manutentivi al patrimonio dell’Ente

• Gestione del verde pubblico

• Servizi cimiteriali

• Gestione servizi afferenti i rifiuti urbani

All’interno dell’Area Servizi tecnici al territorio, si individuano le seguenti macro-attività e competenze prevalenti:

• coordinamento e direzione di settori tecnici

• accesso a finanziamenti statali e/o regionali e relativi processi di gestione e monitoraggio

• procedimento di realizzazione dei lavori pubblici, dalla programmazione al collaudo

• accordi Quadro per la gestione dei lavori di manutenzione

• procedimenti di esproprio e di alienazione del patrimonio

• competenze tecniche e progettuali in materia di opere edili, stradali, impiantistiche

• sicurezza degli immobili nell’ambito della prevenzione incendi degli impianti

• procedure di affidamento e gestione di appalti pubblici di Lavori, Servizi e Forniture

• tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro

• procedimenti di valutazione impatto ambientale (VIA) e di valutazione ambientale strategica (VAS)

• norme in materia di difesa del suolo, di tutela delle acque dall’inquinamento e di gestione delle risorse idriche, di bonifica dei siti inquinati

— Durata dell’incarico — 

L’incarico di cui sopra sarà conferito dal Sindaco per la durata di tre anni con decorrenza dalla sottoscrizione del contratto individuale di lavoro, ed eventualmente prorogabile ai sensi della normativa nel tempo vigente

— Requisiti di partecipazione —

Il/La candidato/a, ai fini della partecipazione alla selezione, dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti specifici:

Esperienza professionale

Almeno tre anni di servizio prestato, in aree di attività riconducibili a quelle proprie della posizione da ricoprire e alle funzioni da svolgere, presso:

• Pubbliche Amministrazioni, anche con contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, con inquadramento in categoria dirigenziale o direttiva con incarico di Responsabilità di ex Posizione Organizzativa / Elevata Qualificazione
• Organismi ed enti pubblici o privati / aziende pubbliche o private, con ruolo dirigenziale

Titolo di studio

Diploma di laurea cd. “vecchio ordinamento” in:

• Architettura
• Ingegneria civile
• Ingegneria edile
• Ingegneria per l’ambiente e il territorio

Oppure

Diploma di laurea Specialistica (D.M. 509/1999) appartenente alle classi:

• 4/S Architettura e ingegneria edile
• 28/S Ingegneria civile
• 38/S Ingegneria per l’ambiente e il territorio

Oppure

Diploma di Laurea Magistrale (D.M. 270/2004) appartenente alle classi:

• LM-4 Architettura e ingegneria edile-architettura
• LM-23  Ingegneria civile
• LM-24 Ingegneria dei sistemi edilizi
• LM-35 Ingegneria per l’ambiente e il territorio

Abilitazione professionale

Abilitazione all’esercizio della professione di ingegnere o di architetto

— Modalità di valutazione —

I/Le candidati/e in possesso dei requisiti di partecipazione saranno sottoposti ad una selezione per titoli, mediante valutazione del curriculum posseduto e potranno essere sottoposti ad un eventuale colloquio individuale, finalizzato alla valutazione del grado di preparazione, competenza, sensibilità, managerialità e capacità gestionale, organizzativa e professionale del/della candidato/a in relazione alla posizione da ricoprire

— Presentazione delle domande —

La presentazione delle domande può essere effettuata dalle ore 14:00 del giorno 07/08/2024 alle ore 23:30 del giorno 16/09/2024

— Allegati alla domanda di partecipazione —

Alla domanda dovranno essere obbligatoriamente allegati un documento di identità personale e il Curriculum Vitae (datato e sottoscritto)

— Informazioni sulla selezione —

Eventuali informazioni sulla presente selezione potranno essere richieste esclusivamente al seguente indirizzo di posta elettronica ordinaria: concorsi@comune.bagno-a-ripoli.fi.it

** Aggiornamento del 24/09/2024 **

Pubblicato in allegato l’elenco dei/delle candidati/e convocati/e al colloquio individuale, che si svolgerà secondo il calendario indicato, il giorno venerdì 4 ottobre 2024

** Aggiornamento del 06/10/2024 **

Pubblicato in allegato l’elenco dei/delle candidati/e convocati/e al colloquio individuale con il Sindaco, che si svolgerà secondo il calendario indicato, il giorno lunedì 14 ottobre 2024

** Aggiornamento del 06/11/2024 **

Pubblicato in allegato l’esito finale della selezione, con individuazione da parte del Sindaco del soggetto a cui attribuire l’incarico dirigenziale in oggetto