SELEZIONE PUBBLICA PER SOLI TITOLI E COLLOQUIO FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA DA UTILIZZARE PER EVENTUALI ASSUNZIONI DI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO (PART-TIME 24 ORE) PER AGENTI DI POLIZIA LOCALE INQUADRATO NELL’AREA DEGLI ISTRUTTORI, EX CATEGORIA C – POS. ECONOMICA C1, CCNL FUNZIONI LOCALI, PER ESIGENZE TEMPORANEE E/O STAGIONALI
Descrizione:
E’ indetta selezione pubblica per soli titoli e colloquio per la formazione di una graduatoria dalla quale attingere per l’assunzione a tempo determinato di Operatori di Polizia Locale, per esigenze temporanee e stagionali, con inquadramento nell’area degli istruttori, ex categoria C – pos. economica C1, cui applicare il CCNL Funzioni Locali, regolata dalle disposizioni contenute nel presente avviso.
Si precisa che ai sensi dell’art.1014 comma 1 lett. b) e dell’art.678 comma 9, del D.Lgs. n. 66/2010 ss.mm.ii nella formulazione della graduatoria definitiva, opera la riserva del 20% per i volontari FF.AA.
I beneficiari della riserva in questione, sono tutti i volontari in ferma prefissata che hanno completato senza demerito la ferma contratta e cioè:
ü VFP1 volontari in ferma prefissata di un anno;
ü VFP4 volontari in ferma prefissata di quattro anni;
ü VFB volontari in ferma breve triennale;
ü Ufficiali di complemento in ferma biennale o in ferma prefissata.
Qualora fra i candidati non figurassero appartenenti alle suddette categorie riservatari, i relativi posti verranno destinati agli esterni nel rispetto della graduatoria approvata.
I candidati devono possedere, alla data di scadenza del presente Bando, a pena di esclusione, i seguenti requisiti:
1) Cittadinanza italiana. Tale requisito non è richiesto per i soggetti appartenenti all’Unione Europea;
2) Iscrizione nelle liste elettorali del Comune di residenza, ovvero indicazione del motivo della mancata iscrizione;
3) Godimento dei diritti civili e politici;
4) Età non inferiore a 18 anni e non superiore all’età prevista dalle norme vigenti in materia di collocamento a riposo;
5) Essere fisicamente e psichicamente idoneo all’impiego e alle mansioni da ricoprire, con esenzione da imperfezioni che possano influire sul rendimento del servizio, nonché avere:
· “visus” naturale di 18/10 complessivi, con non meno di 8/10 nell’occhio che vede meno;
correzioni: il visus di cui sopra è raggiungibile con qualsiasi correzione purché tollerata e con una differenza tra le due lenti non superiore a tre diottrie;
lenti a contatto: sono ammesse purché il visus di 8/10 complessivi sia raggiungibile anche con normali occhiali;
astigmatismo regolare, semplice e composto, miopico ed ipermetrope: 2 diottrie quale somma dell’astigmatismo miopico ipermetrope per ciascun occhio;
normalità del senso cromatico e luminoso;
normalità della funzione uditiva sulla base di un esame audiometrico tonale liminare;
assenza di tatuaggi non conformi alla Direttiva dello SME n. 1043 del 03/12/2024;
6) Di non aver impedimento alcuno al porto e all’uso dell’arma e per coloro i quali siano stati ammessi a prestare servizio come obiettori di coscienza di aver rinunciato definitivamente allo status di obiettore mediante apposita dichiarazione presso l’Ufficio Nazionale per il Servizio Civile;
7) Essere in possesso dei requisiti psico-fisici e funzionali specifici di idoneità per il successivo conferimento della qualità di Agente di Pubblica Sicurezza. In caso di sopravvenuta inidoneità fisica l’Ente procede alla risoluzione del rapporto di lavoro;
8) Essere in regola con gli obblighi militari entro il 31.12.1985 per i candidati di sesso maschile;
9) Non essere stato destituito o dispensato o dichiarato decaduto dall’impego presso la Pubblica Amministrazione a causa di incapacità o persistente e insufficiente rendimento, condanna penale o per produzione di documenti falsi o affetti da invalidità insanabile, nonché intervenuto licenziamento a seguito di inadempienza contrattuale del lavoratore;
10) Insussistenza di condanne penali che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni, la costituzione del rapporto di impiego con la pubblica amministrazione;
11) Essere in possesso della patente di abilitazione alla guida di categoria B;
12) Essere in possesso della patente di abilitazione alla guida di motocicli di categoria A,A1 o A2;
13) Possedere eventuali titoli che, a parità di punteggio, danno luogo a preferenza ai sensi della normativa vigente;
14) Diploma di scuola media superiore relativo a corso di studio di durata quinquennale che permetta l’accesso all’Università.
Per i candidati in possesso di un titolo di studio conseguito in altro paese dell’Unione Europea la verifica dell’equipollenza del titolo di studio posseduto avrà luogo ai sensi dell’art. 38, comma 3 del D. Lgs. n. 165/2001. Il titolo di studio estero deve accompagnato da una traduzione giurata a norma di legge.
Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta la dichiarazione di equivalenza da parte della Presidenza del Consiglio dei Ministri ai sensi della vigente normativa in materia. Il candidato che non è in possesso della dichiarazione di equivalenza alla data di scadenza del bando è ammesso con riserva al concorso, fermo restando che dovrà produrre la suddetta dichiarazione, pena la decadenza dalla graduatoria, entro i termini contrattuali previsti per l’eventuale assunzione.
15) Per i cittadini stranieri: buona conoscenza parlata e scritta della lingua italiana;
16) Conoscenza degli strumenti e degli applicativi informatici più diffusi.
Art. 3 – Modalità di partecipazione e termine di presentazione della domanda.
La domanda di partecipazione deve essere inoltrata entro le ore 10:00 del 22/04/2025 solo ed esclusivamente, a pena di esclusione, per via telematica tramite il portale unico di reclutamento “inPA” della funzione pubblica raggiungibile all’indirizzo www.inpa.gov.it.
Area geografica: Sicilia
Valutazione: Per titoli e colloquio
Stato: Chiuso
Data apertura candidature: 03 Aprile 2025 18:00
Data chiusura candidature: 18 Aprile 2025 10:00
Numero di posti: 15
Ente di riferimento: Comune di Milazzo
Link al sito della PA: https://www.comune.milazzo.me.it/
Bando/Avviso e Allegati:
Del.G.M.n.66.2025 selezione pubblica PM.pdf (Pubblicato il 03 Aprile 2025 18:00)
det_00916_02-04-2025.pdf (Pubblicato il 03 Aprile 2025 18:00)
Avviso Selezione Pubblica P.L..pdf (Pubblicato il 03 Aprile 2025 18:00)
Avviso Pubblico_24.05.2025-signed.pdf (Pubblicato il 24 Maggio 2025 11:42)
Det n.1726 del 14-06-2025 Approvazione graduatoria.pdf (Pubblicato il 19 Giugno 2025 12:15)
VERBALE N.1.pdf (Pubblicato il 19 Giugno 2025 12:15)
VERBALE N.2.pdf (Pubblicato il 19 Giugno 2025 12:15)
VERBALE N.3.pdf (Pubblicato il 19 Giugno 2025 12:15)
VERBALE N.4.pdf (Pubblicato il 19 Giugno 2025 12:15)
determina approvazione graduatoria n.1966 2025.pdf (Pubblicato il 02 Luglio 2025 09:54)