AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA’ VOLONTARIA ESTERNA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. 165/2001 E S.M.I. PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO AGENTE DI POLIZIA LOCALE (AREA DEGLI ISTRUTTORI-EX CATEGORIA GIURIDICA “C”) A TEMPO PIENO E INDETERMINATO-COMUNE DI CAORSO

E’ indetta procedura selettiva di mobilità volontaria esterna, ai sensi dell’art. 30, del D. Lgs. 165/2001, per copertura della seguente posizione di lavoro:

 Ø  n. 1 posto con profilo professionale di “Agente di Polizia Locale” – Area degli Istruttori – ex Categoria Giuridica “C”, a tempo pieno e indeterminato.

DESCRIZIONE DELL’AMBITO DI ATTIVITÀ, COMPETENZE E CAPACITÀ DEL PROFILO AGENTE DI POLIZIA LOCALE – AREA DEGLI ISTRUTTORI

La figura professionale dell’Agente di Polizia Locale può essere adibita allo svolgimento delle seguenti attività:

• prevenzione, accertamento e repressione delle infrazioni al Codice della Strada, a leggi, regolamenti, ordinanze ed attività inerenti la polizia amministrativa;

• presidio e controllo del territorio;

• pronto intervento in situazioni di emergenza ed altri interventi previsti da leggi e regolamenti (ad es.: esecuzione dei Trattamenti Sanitari Obbligatori, ecc.);

• istruzione di pratiche e predisposizione di relazioni per l’autorità giudiziaria ed amministrativa, di atti e relazioni riguardanti le materie di competenza della Polizia Locale;

• funzioni di polizia giudiziaria, stradale ed ausiliarie di pubblica sicurezza secondo le normative vigenti;

• nel quadro della pianificazione del traffico e della educazione stradale, collaborazione allo studio e alla pianificazione degli interventi nonché alle relative attività educative;

• servizi d’ordine, di scorta e di rappresentanza in occasione di pubbliche funzioni e manifestazioni;

• guida dei veicoli di servizio;

• interventi per la regolamentazione del traffico veicolare.

La figura professionale summenzionata è, quindi, in possesso delle seguenti capacità:

• Capacità di interpretare correttamente il proprio ruolo, avendo cura di mantenere, in qualsiasi situazione, un atteggiamento cortese e professionale;

• Capacità di intervento operativo: capacità di analizzare il contesto e comprendere le situazioni, identificandone le criticità e individuando, in maniera rapida ed efficace, tra le alternative possibili, le soluzioni operative più adeguate al contesto, nel rispetto della gerarchia e dell’organizzazione del Corpo di Polizia;

• Capacità relazionali: capacità di relazionarsi con gli utenti in eventuali situazioni spesso delicate, dimostrando empatia, sensibilità e controllo emotivo;

• Capacità comunicative: capacità di esprimersi in modo chiaro, sia verbalmente sia in forma scritta, in relazione ai compiti e agli atti di propria competenza;

• Capacità di lavorare in gruppo in un’organizzazione complessa: predisposizione al lavoro di squadra, sia con altri Agenti di Polizia Locale che con altre Forze dell’Ordine e flessibilità operativa;

• Capacità di autocontrollo: capacità di svolgere il proprio lavoro mantenendo la calma e la lucidità anche in situazioni di stress, emergenza o potenziale pericolo;

• Senso del dovere ed etica professionale: consapevolezza del ruolo pubblico ricoperto e del suo impatto sulla collettività, osservanza e rispetto delle normative e dell’immagine rappresentata alla cittadinanza.