CONCORSO PUBBLICO PER ESAMI FINALIZZATO ALL’ASSUNZIONE, A TEMPO PIENO E INDETERMINATO, DI UN FUNZIONARIO SERVIZI TECNICI, AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE, DA ASSEGNARE AL SETTORE II – AREA TECNICA, LAVORI PUBBLICI, IMPIANTI, ASSETTO E UTILIZZO DEL TERRITORIO, SERVIZIO URBANISTICA, EDILIZIA PRIVATA, AMBIENTE

È indetto un concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 posto di Funzionario servizi tecnici, area dei funzionari e dell’elevata qualificazione, a tempo pieno e indeterminato presso il Comune di Villorba. 

Il personale inquadrato nell’area dei funzionari svolge attività caratterizzate da:

• conoscenze altamente specialistiche (la base teorica di conoscenze è acquisibile con la laurea triennale o magistrale, eventualmente accompagnata da iscrizione ad albi professionali, nelle materie afferenti), con frequente necessità di aggiornamento;
• coordinamento e direzione di unità organizzative (servizi di staff, unità di progetto, servizi e uffici); 
• attività di studio, ricerca, progettazione, consulenza, sviluppo, elaborazione di piani, di processi e di programmi che richiedono elevata specializzazione professionale; 
• controllo dei risultati nei settori amministrativi o tecnico-scientifici;
  
  istruttoria, predisposizione e formazione di atti e provvedimenti di notevole grado di difficoltà;
• applicazione di norme e procedure ovvero interpretazione delle stesse e dei dati elaborati;
• contenuto di tipo tecnico o gestionale, con responsabilità di risultati relativi a differenti processi di notevole complessità, anche derivanti da funzioni affidate e/o conseguenti ad espressa delega da parte del dirigente;
  
  collaborazione con posizioni di lavoro a più elevato contenuto professionale;
• autonomia operativa e di iniziativa nell’ambito degli obiettivi, degli indirizzi generali o di prescrizioni generali, contenute in norme o procedure definite o in direttive di massima; individuazione di procedimenti necessari alla soluzione dei casi esaminati e di concrete situazioni di lavoro;
• responsabilità dell’attività direttamente svolta nonché di quelle dei gruppi coordinati, nonché del conseguimento degli obiettivi previsti dai programmi di lavoro;
• relazioni organizzative interne di natura negoziale e complessa, gestite anche tra unità organizzative diverse da quella di appartenenza, relazioni esterne (con altre istituzioni) di tipo diretto, anche con rappresentanza istituzionale; relazioni (anche complesse, con gli utenti, di natura diretta e negoziale;
• compiti accessori e collegati all’esercizio delle mansioni proprie dell’area nonché, in via complementare e non prevalente, operazioni a diverso contenuto professionale, che integrano e completano le funzioni assegnate. 

In particolare ai funzionari servizi tecnici del Comune di Villorba viene richiesto:

• compiti ad alto contenuto specialistico-professionale in attività di ricerca, acquisizione, elaborazione, sviluppo e illustrazione di dati e norme tecniche al fine della predisposizione di progetti inerenti la realizzazione e/o manutenzione di edifici, impianti, sistemi di prevenzione, ecc.; 
• attività di definizione e coordinamento degli adempimenti in materia di prevenzione e di protezione sul lavoro, devoluti alle strutture operative; 
• attività di progettazione, direzione lavori e controllo dei risultati nei settori dell’edilizia, dell’urbanistica, delle opere pubbliche, del verde urbano, del patrimonio e di difesa e controllo dell’ambiente; 
• attività di pianificazione dei trasporti, monitoraggio e analisi dei flussi di traffico, studi del traffico, progettazione, sosta, attività legate alla mobilità sostenibile, trasporto pubblico, ciclabilità e moderazione del traffico, sicurezza stradale.

Sono ammessi a partecipare alla presente procedura concorsuale i candidati che soddisfino i seguenti requisiti:

1. Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni ai cittadini comunitari stabilite dalle leggi vigenti. Possono partecipare alla presente procedura selettiva anche i cittadini di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, fatte salve le eccezioni di cui al D.P.C.M. n. 174/1994, ovvero i loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria (art. 38 D.lgs. 165/2001 e ss.mm.ii.);
   
   I cittadini degli Stati membri della U.E. devono inoltre possedere i seguenti requisiti:
   
   1. godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o provenienza; 
   2. essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti dall’avviso di selezione;
   3. avere adeguata conoscenza della lingua italiana
2. Età non inferiore agli anni 18;
3. Godimento dei diritti civili e politici e comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste medesime;
4. Posizione regolare nei confronti degli obblighi militari per i candidati di sesso maschile nati prima del 31 dicembre 1985, ai sensi dell’art. 1 della Legge 23 agosto 2004 n. 226;
5. Idoneità fisica all’impiego, da accertare al momento dell’assunzione, per le mansioni proprie del profilo professionale riferito al posto messo a concorso. Data la particolare natura dei compiti che la posizione di lavoro implica la condizione di privo di vista comporta l’inidoneità fisica del posto messo a concorso, ai sensi della legge 120 del 23.03.1991;
6. Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione. Si precisa che ai sensi della Legge 475/1999 la sentenza prevista dall’art. 444 del codice di procedura penale (c.d. patteggiamento) è equiparata a condanna. In ogni caso, ai fini della verifica del presente requisito, il candidato deve dichiarare di non aver riportato condanne penali ovvero, in alternativa, deve dichiarare le condanne penali che ha riportato, nonché le misure di sicurezza a cui è stato o è sottoposto. L’amministrazione comunale si riserva di valutare, a proprio insindacabile giudizio l’ammissibilità all’impiego di coloro che abbiano riportato condanne penali irrevocabili alla luce del titolo di reato, dell’attualità o meno del comportamento, negativo in relazione alle mansioni del posto da ricoprire;
7. Non essere stati destituiti, o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, non essere stati dichiarati decaduti da un impiego pubblico o licenziati da una P.A. per motivi disciplinari;
8. Non trovarsi in alcuna condizione di incompatibilità e inconferibilità previste dal D.lgs. 165/2001 e dal D.lgs. 39/2013;
9. possesso di almeno uno dei seguenti titoli di studio:
   1. laurea triennale ex D.M. 270/04 nelle seguenti classi: 
      • L-7 Ingegneria civile e ambientale
      • L-9 Ingegneria industriale
      • L-17 Scienze dell’architettura
      • L-21 Scienze della pianificazione territoriale, urbanistica, paesaggistica e ambientale
      • L-23 Scienze e tecniche dell’edilizia
      • L-25 Scienze e tecnologie agrarie e forestali
      • L-32 Scienze e tecnologie per l’ambiente e la natura
      • L-34 Scienze geologiche
   2. laurea triennale ex D.M. 509/99 equiparata alle lauree di cui al punto precedente, riportate nella tabella di equiparazione del Decreto Interministeriale 9 luglio 2009;
   3. laurea magistrale ex D.M. 270/04 appartenente ad una delle seguenti classi:
      • LM-3 Architettura del paesaggio
      • LM-4 Architettura e ingegneria edile-architettura
      • LM-23 Ingegneria civile
      • LM-24 Ingegneria dei sistemi edilizi;
      • LM-35 Ingegneria per l’ambiente e il territorio;
      • LM-48 Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale
   4. laurea specialistica ex DM 509/99 equiparata alle lauree di cui al punto precedente, riportate nella tabella di equiparazione del Decreto Interministeriale 9 luglio 2009;
   5. diploma di laurea ante D.M. 509/99 in Architettura, Ingegneria civile, Ingegneria edile, Ingegneria per l’ambiente e il territorio, Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale, Urbanistica;
10. Titolarità della patente di guida di cat. B (o superiore) valida;