Comune di Fermo – Avviso di selezione pubblica, per esami, per la copertura a tempo indeterminato pieno, di n.1 posto di “Collaboratore Professionale – Operaio Specializzato/Necroforo” – Area degli Operatori Esperti – per il IV^ Settore.

Comune di Fermo – Avviso di selezione pubblica, per esami, per la copertura a tempo indeterminato pieno, di n.1 posto di “Collaboratore Professionale – Operaio Specializzato/Necroforo” – Area degli Operatori Esperti – per il IV^ Settore.

 

29/04/2025 – ELENCO CANDIDATI AMMESSI (DD n.184 del 29/04/2025 RG n.961)

ELENCO CANDIDATI AMMESSI

 

29/04/2025 – NOMINA COMMISSIONE GIUDICATRICE (DD n. 185 del 29/04/2025 RG n.962)

NOMINA COMMISSIONE

 

30/04/2025 – COMUNICAZIONE RINVIO PROVA PRATICA

RINVIO PROVA PRATICA

 

30/04/2025 – CRITERI VALUTAZIONE PROVA PRATICA E PROVA ORALE

CRITERI DI VALUTAZIONE PROVE

 

21/05/2025 – Esito prova pratica e elenco candidati ammessi prova orale

Esito prova pratica e comunicazione prova orale

 

27/05/2025 – PROVA PRATICA (estratta e non estratte)

PROVA PRATICA (estratta e non estratte)

 

11/06/2025 – Nomina componente per la verifica dell’inglese e dell’informatica.

Nomina componente per la verifica dell’inglese e dell’informatica.

 

12/06/2025 – ESITO PROVA ORALE

esito prova orale

 

12/06/2025 – DOMANDE ESTRATTE E NON ESTRATTE PROVA ORALE

Domande estratte e non estratte prova orale

 

25/06/2025 – PRESA D’ATTO VERBALI DELLA COMMISSIONE GIUDICATRICE, APPROVAZIONE GRADUATORIA FINALE E NOMINA DEL VINCITORE (DD. n.281 del 25/06/2025 R.G. n.1474).

PRESA D’ATTO VERBALI, GRADUATORIA FINALE E NOMINA VINVITORE

 

SCORRIMENTO GRADUATORIA

Scorrimento graduatoria

 

 

 

 

 Requisiti di ammissione.

Per l’ammissione alla selezione è richiesto il possesso:

·         Dei seguenti requisiti generici:

a)    cittadinanza italiana o  possesso  dei  requisiti  previsti dall’articolo 38, commi 1, 2 e  3-bis,  del  decreto  legislativo  30 marzo 2001, n. 165;

b)    per i candidati non cittadini italiani e non titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria, il godimento dei diritti civili e politici di cui è riferito al Paese di cittadinanza;

c)    età non inferiore agli anni 18 e non superiore all’età di collocamento a riposo d’ufficio per i dipendenti comunali;

d)    idoneità psico-fisica all’impiego. L’Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso, sulla base alla normativa vigente;

e)    godimento dei diritti civili e politici (indicare l’iscrizione nelle liste elettorali del comune di residenza);

f)     posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva o di servizio militare;

g)    non aver riportato condanne penali con sentenza passata ingiudicata e di non aver in corso procedimenti penali, né procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione, nonché precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell’art.3 del DPR 14/11/2002 n.313 e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludono, secondo le leggi vigenti, la costituzione del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione;

In caso contrario, devono essere indicate le condanne, i procedimenti a carico e ogni eventuale precedente penale, precisando la data del provvedimento e l’autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale;

h)    non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione, per persistente insufficiente rendimento ovvero dichiarati decaduti da un impiego pubblico a seguito dell’accertamento che lo stesso è stato conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile ovvero licenziato ai sensi della vigente normativa di legge o contrattuale;

i)     patente di guida categoria “B”.

 

·      dei seguenti requisiti specifici: 

a)    diploma di scuola secondaria di primo grado (Scuola media) unitamente al possesso dell’attestato di abilitazione all’esercizio della professione di “Addetto alle Attività Funebri” o attestato equivalente;

b)    conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (pacchetti Office, posta elettronica);

c)    conoscenza della lingua inglese (livello scolastico), ai sensi dell’art. 37 c. 1 del D. Lgs.165/2001 e ss.mm.ii.;