OBILITÀ VOLONTARIA PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 POSTO DI ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO – AREA DEGLI ISTRUTTORI – DA DESTINARE ALL’AREA DEMOGRAFICA

Il Comune di Bagnaria indice una procedura di mobilità esterna volontaria, ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001, finalizzata alla copertura, mediante passaggio diretto tra amministrazioni pubbliche, di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato di Istruttore amministrativo – Area degli Istruttori, ex categoria C – da assegnare all’Area Demografica. La procedura è attuativa della vigente programmazione del fabbisogno di personale dell’Ente e non comporta modifiche alla dotazione organica, essendo riferita alla copertura di un posto già previsto.

Possono partecipare i dipendenti assunti a tempo indeterminato presso una Pubblica Amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001, inquadrati nell’Area degli Istruttori del Comparto Funzioni Locali, ovvero in area o categoria equivalente di altro comparto pubblico, con profilo di Istruttore amministrativo, amministrativo-contabile o equivalente per contenuto professionale. Sono inoltre richiesti l’idoneità fisica alle mansioni, l’assenza delle condizioni disciplinari e penali indicate nell’avviso e, nei casi previsti dalla normativa vigente, il possesso del nulla osta incondizionato dell’amministrazione di provenienza.

La posizione richiede una significativa conoscenza dell’ordinamento degli enti locali e, in particolare, delle attività proprie dei servizi demografici, comprendenti anagrafe e ANPR, AIRE, stato civile, cittadinanza, servizi elettorali e referendari, statistica, leva e relativi adempimenti amministrativi. Sono altresì richieste competenze in materia di procedimento amministrativo, documentazione amministrativa, digitalizzazione, gestione documentale, protezione dei dati personali, trasparenza, anticorruzione, pubblico impiego e utilizzo dei principali applicativi informatici connessi alle funzioni demografiche.

La domanda deve essere presentata esclusivamente mediante il Portale InPA, previa autenticazione tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS e compilazione del curriculum vitae e delle informazioni richieste dalla piattaforma. Il termine per la presentazione delle candidature è fissato in 45 giorni dalla pubblicazione dell’avviso; eventuali domande trasmesse con modalità differenti non saranno ammesse.

La selezione sarà effettuata da un’apposita Commissione attraverso la valutazione dei titoli e un colloquio valutativo, per un punteggio complessivo massimo di 100 punti. Ai titoli sono attribuibili fino a 20 punti, di cui fino a 16 per curriculum, titolo di studio, corsi e ulteriori qualificazioni professionali e fino a 4 per l’esperienza di servizio. Il colloquio vale fino a 80 punti ed è diretto ad accertare motivazioni, capacità professionali, autonomia operativa, conoscenza delle procedure e dei software, competenze relazionali e organizzative e capacità di individuare soluzioni adeguate alle esigenze dell’Area Demografica. L’idoneità richiede almeno 56/80 nel colloquio e 70/100 complessivi.

All’esito della procedura, il candidato individuato sarà trasferito nei ruoli del Comune di Bagnaria mediante le procedure previste dall’art. 30 del D.Lgs. n. 165/2001, con conservazione dell’anzianità maturata e del trattamento economico previsto per l’area di appartenenza