AZIENDA OSPEDALIERA DI PERUGIA – PUBBLICO CONCORSO PER TITOLI ED ESAMI, PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO DI N. 3 POSTI DI OPERATORE TECNICO SPECIALIZZATO – IDRAULICO IMPIANTISTA MANUTENTORE (AREA DEGLI OPERATORI).

La procedura informatica per la presentazione delle domande sarà attiva a partire dal giorno di pubblicazione del presente bando sul Bollettino Ufficiale della Regione Umbria n. 23 del28/05/2024 e sul sito internet https://www.inpa.gov.it e verrà automaticamente disattivata alle ore 23:59 della data di scadenza: 27 GIUGNO 2024.

In esecuzione alla Deliberazione del Direttore Generale n. 591 del 10/05/2024 è indetto pubblico concorso, per titoli ed esami, per la copertura a tempo indeterminato di n. 3 posti di Operatore Tecnico Specializzato – Idraulico impiantista manutentore (Area degli operatori).

Le disposizioni per l’ammissione al concorso e le modalità di espletamento del medesimo sono quelle previste da: D.P.R. 220/2001, D.P.R. n. 445/2000, D.P.R. n. 487/1994 e loro ss.mm.ii.; D.Lgs. n. 165 del 30.03.2001, D.Lgs. n. 502/1992, D.Lgs. n. 150 /2009, D.Lgs. n. 82/2005 art. 1 comma 1 e artt. 64 e 65 e loro ss.mm.ii., Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo al personale del comparto sanità per il triennio 2019– 2021,

Potranno accedere all’impiego coloro i quali siano in possesso dei requisiti sotto indicati che devono essere posseduti alla data di scadenza del temine stabilito dal presente bando per la presentazione delle domande di ammissione.

1. RISERVA DEI POSTI

Ai sensi degli artt. 678, comma 9, e 1014, commi 3 e 4, del D.lgs. 66/2010, essendosi determinato un cumulo di frazioni di riserva pari/superiore all’unità, N. 1 posto in concorso è riservato prioritariamente a volontario delle FF.AA.

Nel caso non vi sia candidato idoneo appartenente ad anzidetta categoria il posto sarà assegnato ad altro candidato utilmente collocato in graduatoria.

2. REQUISITI GENERALI

Ai sensi dell’art. 2 del D.P.R. 27 marzo 2001 n. 220 possono partecipare al concorso coloro che siano in possesso dei seguenti requisiti:

a) cittadinanza italiana.

Ai sensi dell’art. 38 D. Lgs. 165/2001 e ss.mm.ii. possono, altresì, partecipare:

– i cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea e i loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente;

– i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria e di quanto previsto dall’art. 34 del D.L. 21/03/2022, n. 21 e s. m. e i.;

b) idoneità fisica all’impiego per lo svolgimento delle mansioni proprie del profilo a concorso;

c) non essere in condizioni di trattamento pensionistico tali da impedire l’accesso al pubblico impiego e non aver superato l’età prevista dall’ordinamento vigente per il collocamento a riposo d’ufficio.

3. REQUISITI SPECIFICI

I candidati dovranno essere in possesso dei seguenti requisiti:

a) Diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza media);

b) Cinque anni di esperienza professionale nel corrispondente profilo (Idraulico impiantista manutentore) presso pubbliche amministrazioni o imprese private;

Si precisa che per “esperienza professionale” deve intendersi l’attività lavorativa retribuita svolta nel profilo professionale messo a concorso (Idraulico impiantista manutentore) in qualità di: dipendente a tempo indeterminato/determinato, Co.Co.Co, Co.Co.Pro. e lavoratore autonomo. Non è, pertanto, compresa l’esperienza maturata in qualità di borsista, volontario, tirocinante, stagista o altra esperienza non retribuita;

c) Attestato di qualifica;

d) Non avere in corso procedimenti penali pendenti e non avere riportato condanne penali che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione di un rapporto con Pubbliche Amministrazioni.

Nel caso in cui il candidato dichiari condanne penali, l’Azienda procederà alla valutazione di tali condanne al fine di accertare, secondo un consolidato indirizzo giurisprudenziale (C.d.S., IV,20 gennaio 2006, n. 130; C.d.S., VI, 17 ottobre 1997, n. 1487; T.A.R. Lazio, III, 2 aprile 1996, n. 721), la gravità dei fatti penalmente rilevanti, dai quali può desumere l’eventuale inesistenza dei requisiti di idoneità morale ed attitudine ad espletare attività presso una Pubblica Amministrazione; la AO si riserva di valutare, a suo insindacabile giudizio, se le sentenze penali riportate, la sottoposizione a misure di sicurezza, ovvero i procedimenti penali in corso risultino ostativi all’ammissione.

Tutti i requisiti generali e specifici devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione. Il difetto anche di uno solo dei requisiti prescritti comporta l’esclusione dalla selezione.

Non possono accedere all’impiego coloro che siano stati esclusi dall’elettorato attivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.

Ai sensi del D. Lgs. n. 81/2008, l’idoneità specifica alla mansione viene accertata, al momento dell’eventuale assunzione, a cura del Medico Competente dell’Azienda.

A norma degli artt. 7, comma 1, e 57, comma 1 del D. Lgs. 165/2001 e ss.mm.ii., è garantita parità e pari opportunità tra uomini e donne e l’assenza di ogni forma di discriminazione, diretta e indiretta, relativa al genere, all’età, all’orientamento sessuale, alla razza, all’origine etnica, alla disabilità, alla religione od alla lingua, nell’accesso al lavoro.