AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI N. 1 OPERAIO FORESTALE QUALIFICATO (2° LIVELLO –C.C.N.L. ADDETTI AI LAVORI DI SISTEMAZIONE IDRAULICO-FORESTALE ED IDRAULICO-AGRARIA)

E’ indetta una selezione pubblica, per esami, finalizzata all’assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 (uno) operaio forestale con la qualifica di “Operaio Qualificato 2 livello” addetto ai lavori idraulico-forestali ed al servizio AIB da collocare nell’Area Forestazione dell’Unione dei Comuni della Val di Bisenzio.

MANSIONI ED AMBITO DI SERVIZIO

Le mansioni cui saranno addetti il lavoratore assunto saranno riconducibili, a titolo esemplificativo, ma non esaustivo, alle seguenti tipologie:

·      Gestione del patrimonio agricolo forestale regionale ed ecosistemi forestali;

·      Manutenzione beni ed infrastrutture Patrimonio Agricolo Forestale e/o in uso all’Ente;

·      Manutenzione automezzi ed attrezzature;

·      Prevenzione ed estinzione degli incendi boschivi;

·      Bonifica montana e difesa del suolo;

·      Valorizzazione/miglioramento ambientale, paesaggistico e verde urbano;

·      interventi straordinari e a seguito di calamità naturali (per operazioni di protezione civile o eventi eccezionali);

·      Lavori per altre pubbliche amministrazioni.

Tenuto conto che questa Unione dei Comuni è titolare della delega forestazione su tutto il territorio della Provincia di Prato (art. 3 ter della L.R. Toscana 39/2000 e ss.mm.ii.) l’ambito di servizio è rappresentato da tutto il territorio provinciale di Prato e, per esigenze legate al servizio antincendio boschivo, la prestazione lavorativa potrà essere esercitata anche al di fuori di tale territorio.

ATTENZIONE. Fra le attività svolte dall’operaio forestale è prevista la reperibilità (di cui all’articolo 23 del vigente CIRL e articolo 52 del CCNL), svolta prevalentemente per il servizio di repressione degli incendi boschivi nel periodo giugno – settembre (ma anche in altri periodi dell’anno se ne ricorra la necessità).

Durante tale servizio il personale forestale sarà reperibile H24, 7 giorni su 7 (compreso domenica e festivi), e dovrà garantire un tempo di attivazione (il tempo che intercorre tra la ricezione della chiamata e la partenza con i mezzi AIB per recarsi sul luogo dell’incendio), individuato nel Piano Operativo AIB dell’Ente in 30 minuti.

Questo comporterà, se del caso, l’adeguamento delle proprie esigenze abitative per tale periodo/i.

Qualora il lavoratore assunto a tempo indeterminato, anche dopo il superamento del periodo di prova, non sia in grado di ottemperare alle disposizioni relative alla reperibilità, essendo tali attività specificatamente ricomprese nelle mansioni richieste ai candidati, si determinerà la risoluzione del rapporto di lavoro.

CONTRATTI DI RIFERIMENTO ED APPLICATI

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) per gli addetti ai lavori si sistemazione idraulico-forestale ed idraulico-agraria sottoscritto il 04/12/2025 valido per il periodo 01/01/2025 – 31/12/2028 

Contratto Integrativo Regionale di Lavoro (CIRL) sottoscritto il 03/04/2025, valido per il periodo 01/01/2023 – 31/12/2026

Comunicazioni pubblicate nella sezione Comunicazioni/Aggiornamenti

• Esito istruttoria domande – ammissione candidati (in data 16/04/2026) 

Aggiornamento del 29/04/2026

Comunicazioni pubblicate nella sezione Comunicazioni/Aggiornamenti

• Convocazione prove selettive agli ammessi per il giorno 04/06/2026.