COMUNE DI RICCIONE_CONCORSO PUBBLICO PER SOLI ESAMI PER L’ASSUNZIONE A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 7 ISTRUTTORI AMMINISTRATIVI CONTABILI AREA DEGLI ISTRUTTORI DI CUI N. 2 POSTI RISERVATI ALLE CATEGORIE PROTETTE EX LEGE N.68/99 – DISABILI E N.1 POSTO RISERVATO AI MILITARI DELLE FORZE ARMATE D.LGS. 66/2010

E’ indetto un concorso pubblico, per soli esami, per l’assunzione a tempo indeterminato e a tempo pieno di n. 7 unità con profilo professionale di “Istruttore Amministrativo Contabile” – Area degli Istruttori del CCNL del 16.11.2022 (ex cat C).

Al personale assunto sarà corrisposto il trattamento economico relativo all’Area degli Istruttori così come definito dai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro nel tempo vigenti per il comparto Funzioni Locali, attualmente pari a € 21.392,87, al quale si aggiungono 13^ mensilità ed eventuali ulteriori assegni, indennità fisse o accessorie stabilite dalla legge o dai CCNL. e/o CCDI vigenti; Lo stipendio e gli assegni sono soggetti alle trattenute di legge erariali, assistenziali e previdenziali.

Ferme restando le declaratorie di cui all’allegato A del succitato CCNL, con riferimento all’Area degli Istruttori si elencano di seguito le principali attività che caratterizzano il profilo professionale del “Istruttore Amministrativo Contabile” di cui al vigente allegato H al Regolamento sull’Ordinamento degli Uffici e dei Servizi : Nell’ambito di direttive di massima e di procedure predeterminate, anche attraverso la gestione di strumentazioni tecnologiche, è strutturalmente inserito nei processi amministrativi-contabili e nei sistemi di erogazione dei servizi garantendo lo svolgimento dell’attività istruttoria nel campo amministrativo e contabile nonché la raccolta, l’analisi e l’elaborazione di dati e situazioni anche di media complessità. Tali attività presuppongono conoscenze teoriche esaurienti delle materie di competenza, la cui base teorica è acquisibile con la scuola secondaria di secondo grado, con necessità di aggiornamento. Assicura la gestione dei rapporti di natura diretta e negoziale, all’interno e all’esterno del servizio di appartenenza, con tutte le tipologie di utenza relativamente alle attività di competenza, con eventuale responsabilità di coordinamento del lavoro dei colleghi. Garantisce la predisposizione di atti amministrativi aventi rilevanza esterna, compresa la predisposizione e l’elaborazione di atti deliberativi e determinativi, attraverso l’utilizzo dei software gestionali in uso presso l’ente. Collabora con le professionalità superiori all’attività di studio e di ricerca e all’organizzazione del lavoro nell’unità cui è preposto, suggerendo eventuali accorgimenti procedurali e revisioni di sistemi al fine di migliorare la qualità delle prestazioni. E’ responsabile dei risultati relativi a specifici processi produttivi/amministrativi. Tale personale è chiamato a valutare nel merito i casi concreti e ad interpretare le istruzioni operative. Risponde, inoltre, dei risultati nel proprio contesto di lavoro. Per lo svolgimento del ruolo sono necessarie conoscenze teoriche esaurienti, capacità pratiche necessarie a risolvere problemi di media complessità, in un ambito specializzato di lavoro, responsabilità di procedimento o infraprocedimentale, con eventuale responsabilità di coordinare il lavoro dei colleghi.