MOBILITÀ ESTERNA VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. 30/3/2001, NR. 165 PER LA COPERTURA DI N. 2 POSTI NEL PROFILO PROFESSIONALE DI ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI ISTRUTTORI) PER IL SERVIZIO SERVIZI CIVICI E POLITICHE PER LO SPORT (AMBITO DEMOGRAFICI)

Il Comune di Forlì attiva una procedura di mobilità esterna del personale, per valutare eventuali domande di trasferimento mediante passaggio diretto fra Enti, in ottemperanza a quanto disposto dall’art. 30 del D.Lgs. n.165/2001, a copertura a tempo indeterminato e pieno di n. 2 posti nel profilo professionale di ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO CONTABILE – Area degli Istruttori presso il Servizio Servizi Civici e Politiche per lo Sport (Ambito Demografici).

Nell’ambito della declaratoria prevista dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro – Comparto Funzioni Locali del 16/11/2022, alla posizione di lavoro da ricoprire saranno attribuite, a titolo esemplificativo, le seguenti attività:

• gestione dei servizi demografici, nonché delle attività e delle funzioni di anagrafe, stato civile ed elettorale tra cui: gestione anagrafe nazionale popolazione residente (ANPR) e pratiche connesse all’iscrizione anagrafica; gestione e aggiornamento dell’A.I.R.E;
• rilascio carta di identità e di certificati, certificati storici, autenticazioni di firme; iscrizioni e trascrizioni di atti di nascite avvenute in Italia e all’estero, adempimenti di stato civile relativi ad adozioni nazionali ed internazionali, annotazioni su atti di stato civile;
• iscrizioni e trascrizioni atti di morte avvenute in Italia e all’estero; atti di cittadinanza e pubblicazioni e atti di matrimonio; unioni civili; convivenze di fatto; divorzi e separazioni;
• aggiornamento e regolare tenuta delle liste elettorali; adempimenti elettorali.

Conoscenze tecniche richieste al ruolo:

• Normativa relativa ai Servizi Demografici, con particolare riferimento alla gestione dell’Anagrafe della Popolazione Residente, al rilascio di documenti di identità, alla gestione di pratiche relative a cittadini comunitari o extracomunitari e alla gestione delle convivenze di fatto; normativa relativa all’Anagrafe degli Italiani Residenti all’Estero;
• Ordinamento dello stato civile, con particolare riferimento alla gestione degli atti di nascita, matrimonio e unioni civili, cittadinanza e morte;
• Normativa relativa al servizio elettorale, anche con riferimento alla gestione delle elezioni e della Commissione elettorale circondariale
• Ordinamento degli Enti Locali, ordinamento contabile degli Enti Locali;
• Procedimento amministrativo e diritto di accesso ai documenti amministrativi, accesso civico;
• Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa;
• Nozioni in materia di codice dell’amministrazione digitale (D. Lgs. n. 82/2005) e norme in materia di tutela della riservatezza dei dati personali Regolamento UE n. 2016/679 e D. Lgs. 30 giugno 2003, n. 196;

Conoscenze trasversali richieste al ruolo:

• orientamento al risultato: capacità di indirizzare costantemente la propria e l’altrui attività al conseguimento degli obiettivi previsti, presidiando la gestione del tempo, delle risorse disponibili ed individuando le modalità operative più efficaci
• problem solving: capacità di elaborare soluzioni personali concrete e pertinenti, ponderandone gli sviluppi e valutandone le conseguenze, nonché di comprendere il problema, con intelligenza pratica, formulando strategie di risposta diversificate in funzione del contesto e/o degli interlocutori e proponendo soluzioni in grado di favorire il miglior risultato.
•  Capacità di comunicazione e di relazione: capacità di ascoltare e comprendere le richieste dei cittadini/colleghi, di istaurare e mantenere rapporti cordiali, comprendere le percezioni, i bisogni, gli atteggiamenti degli altri e interagirvi in modo costruttivo
• lavoro di gruppo: è il desiderio di lavorare in collaborazione con gli altri, di essere parte di un gruppo; capacità di entrare in rapporto reciproco per risolvere un problema o portare a termine un progetto/obiettivo.

SELEZIONE: espletamento di un colloquio, successivamente all’esame dei curricum dei candidati ammessi alla procedura

COLLOQUI:  28 MAGGIO 2026

Elenco ammessi e convocazione al colloquio: pubblicazione avviso su sito web/Portale INPA a partire dal 22/05/2026

Per tutte le comunicazioni sarà utilizzato il codice candidatura assegnato alla domanda dal Portale INPA