Università degli Studi di Napoli L’Orientale – concorso pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto Area dei Funzionari, settore professionale Tecnico-Informatico con competenze specifiche in ingegneria meccanica

La professionalità da reclutare dovrà assolvere, con autonomia nello svolgimento di funzioni implicanti diverse
soluzioni non prestabilite e responsabilità parametrata alla correttezza tecnica e/o gestionale delle soluzioni
adottate, le seguenti attività e funzioni riconducibili all’area dei Funzionari, settore professionale TecnicoInformatico, con competenze specifiche in ingegneria meccanica: 

• capacità di programmazione, pianificazione e gestione delle attività ad alta complessità tecnica; 
• capacità di lavorare in team, nonché di coordinamento, direzione e controllo, ove previsto, di unità organiche, anche a rilevanza esterna, di gruppi di lavoro e di studio;
• capacità di assunzione diretta di responsabilità di risultati;
• buona capacità di studio e analisi e alta capacità di definire soluzioni operative;
• capacità di comprendere e interpretare testi normativi;
• buone capacità di verifica;
• capacità evoluta di redazione e predisposizione di piani, atti e documenti tecnici;
• valide capacità di gestire rapporti con l’utenza;
• buon utilizzo dei programmi informatici di settore, degli applicativi e del sistema digitale.

Conoscenze generali:
– elementi di diritto amministrativo, con particolare riferimento al procedimento amministrativo e
alla disciplina di accesso agli atti;
– nozioni in materia di lavoro alle dipendenze delle P.A., anticorruzione, trasparenza e privacy;
– elementi di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione;
– principali software di calcolo, disegno e contabilità dei lavori pubblici nonché degli strumenti
informatici di principale utilizzo (Pacchetto Office o equivalenti open source);
– lingua inglese.

Conoscenze specialistiche:
– normativa nazionale e regionale in materia di impiantistica e edilizia nonché in materia di lavori
pubblici;
– normativa in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro e nei cantieri mobili;
– norme in materia di tutela, conservazione e gestione degli impianti tecnologici a servizio del patrimonio immobiliare;
– normativa in materia di prevenzione incendi, sismica degli impianti e abbattimento di barriere architettoniche negli edifici pubblici;
– contratti di appalto per lavori, servizi, forniture e contratti di concessione (nuovo Codice degli appalti);

– contabilità dei lavori pubblici, computi metrici estimativi, analisi dei prezzi;
– valorizzazione, restauro e recupero degli impianti tecnologici a servizio di edifici vincolati come beni culturali e di interesse storico;
– predisposizione di elaborati progettuali (impiantistici, strutturali, comfort ambientale, sicurezza cantieri) di opere civili e tecnologiche;
– funzioni di R.U.P., Direzione dei Lavori e Collaudo di Lavori Pubblici;
– nozioni di Energy Management e di efficientamento energetico;
– nozioni di BIM (building information modeling);
– nozioni di PM (project management). 

La professionalità da reclutare dovrà, quindi, possedere competenze/conoscenze nelle seguenti materie: 

• Normativa in materia di impiantistica, edilizia, restauro, contratti pubblici e lavori pubblici (programmazione, progettazione, esecuzione, collaudo); 
• Disciplina nazionale in materia di sicurezza sul lavoro e nei cantieri mobili;
• Norme per la tutela, conservazione e gestione degli impianti tecnologici a servizio del patrimonio immobiliare;
• Norme in materia di prevenzione incendi, sismica degli impianti e abbattimento di barriere architettoniche;
• Norme impiantistiche applicabili agli edifici di interesse storico e culturale (vincolati);
• Norme sull’efficientamento e contenimento energetico degli edifici pubblici;
• Applicazioni di BIM (building information modeling) nei lavori pubblici;
• Applicazioni di PM (project management) nei lavori pubblici;
• Norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso agli atti e ai documenti amministrativi;
• Norme in materia di lavoro alle dipendenze delle P.A., anticorruzione, trasparenza e privacy;
• Diritti e doveri dei pubblici dipendenti;
• Norme in materia di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione;
• Nozioni di informatica;
• Lingua inglese. 

La professionalità da reclutare dovrà, inoltre, possedere le seguenti capacità o abilità e competenze trasversali: 

• Effettiva capacità e attitudine a risolvere i problemi, elaborare soluzioni nell’ambito delle competenze lavorative di riferimento rispetto all’inserimento proficuo nell’organizzazione dell’Ateneo;
• Motivazione;
• pregevole orientamento ai risultati, spirito di iniziativa, controllo operativo, flessibilità operativa, consapevolezza organizzativa;
• adeguate capacità di gestione delle situazioni conflittuali attraverso una efficace comunicazione interna;
• ottime capacità nel rapportarsi e interpretare le esigenze dei principali interlocutori, favorendo la collaborazione tra le varie funzioni;
• approfondita conoscenza del contesto universitario e dei modelli organizzativi;
• capacità di cogliere le criticità nei processi di lavoro ed individuare le soluzioni gestionali più adeguate anche sotto il profilo della correttezza tecnico e gestionale;
• capacità di definizione autonoma delle priorità lavorative e di gestione del tempo;
• essere flessibili in termini di adattamento a situazioni nuove e di apertura ai punti di vista altrui e all’apprendimento;
• spiccata attitudine a lavorare per progetti ed obiettivi. 

Per la partecipazione al concorso è richiesto, a pena di esclusione, il possesso dei seguenti requisiti generali:
a) cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione Europea. Possono partecipare anche i/le familiari di cittadini/e dell’Unione Europea non aventi la cittadinanza di uno Stato membro purché siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, nonché i/le cittadini/e di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato/a ovvero dello status di protezione sussidiaria;
b) età non inferiore agli anni 18;
c) godimento dei diritti civili e politici;
d) idoneità fisica all’impiego al quale si riferisce la selezione; l’Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo il vincitore del concorso in base alla normativa vigente;
e) essere in regola con le norme concernenti gli obblighi di leva (per i soli cittadini italiani di sesso maschile nati entro il 1985);
f) non aver riportato condanne penali che possano impedire, ai sensi della normativa vigente, l’instaurarsi del rapporto di impiego. 

A pena di esclusione, è, altresì, richiesto il possesso dei seguenti requisiti specifici:
Titolo di studio richiesto (alternativamente):
1. Laurea Magistrale appartenente alla seguente classe di cui al D.M. 270/2004: LM-33 Ingegneria Meccanica;
2. Laurea Specialistica appartenente alla seguente classe di cui al D.M. 509/99: 36/S Ingegneria Meccanica;
3. Diploma di Laurea previgente al D.M. 509/99 (Vecchio Ordinamento) in Ingegneria Meccanica o equiparato alle predette lauree ai sensi di Legge; 

Ulteriori requisiti richiesti (in aggiunta al titolo di studio):
– Abilitazione all’esercizio della Professione;
– Iscrizione negli elenchi dei professionisti antincendio del Ministero dell’Interno, ai sensi dell’art.4 del D.M. 05.08.2011 e ss.mm.ii.;
– Abilitazione alle funzioni di coordinatore della sicurezza nei cantieri mobili, in fase di progettazione e di esecuzione.

Tutti i requisiti di accesso di cui sopra devono essere posseduti, a pena di esclusione, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di ammissione al concorso e permanere alla data di instaurazione del rapporto di lavoro.
Non possono partecipare al concorso coloro i quali, al momento della presentazione della domanda, abbiano un
rapporto di coniugio o di parentela o affinità, fino al 4° grado compreso, con il Rettore, il Direttore Generale o un
componente del Consiglio di Amministrazione dell’Ateneo. I/Le candidati/e sono ammessi al concorso con riserva
dell’accertamento dei requisiti prescritti.