AVVISO PUBBLICO PER LA STABILIZZAZIONE DEL PERSONALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PREVISTI DALL’ ART. 3, COMMA 5, DEL D.L. 44/2023 (L. 74/2023), FINALIZZATO ALLA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO NEL PROFILO DI ESECUTORE TECNICO SPECIALIZZATO, AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI

AVVISO PUBBLICO PER LA STABILIZZAZIONE DEL PERSONALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PREVISTI DALL’ ART. 3, COMMA 5, DEL D.L. 44/2023 (L. 74/2023), FINALIZZATO ALLA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO NEL PROFILO DI ESECUTORE TECNICO SPECIALIZZATO, AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI

Scadenza presentazione domanda il 15 maggio 2026

Il presente avviso è rivolto al personale che possegga tutti i seguenti requisiti, ai sensi dell’art. 3 comma 5 del D.L. n. 44 del 22 aprile 2023 e ss.mm.ii.:

a) risulti in servizio successivamente alla data del 28/08/2015 (entrata in vigore della legge n. 124 del 2015) con contratti di lavoro a tempo determinato presso il Comune di San Giuliano Milanese;

b) sia stato reclutato a tempo determinato, in relazione alle medesime attività svolte, a seguito di procedura di reclutamento conforme ai principi di cui all’art.35 del D.L.165/2001 e che sia in possesso dei requisiti di cui all’art. 3 comma 5 del D.L. n. 44 del 22 aprile 2023 ;

c) abbia maturato, alla data di presentazione della domanda, almeno tre anni di servizio, anche non continuativi negli ultimi otto anni, alle dipendenze del Comune di San Giuliano Milanese nel profilo professionale di Esecutore Tecnico Specializzato, ex cat. B1, Area degli Operatori Esperti;

Non sono utili alla maturazione del requisito i seguenti contratti: somministrazione di lavoro, collaborazioni coordinate e continuative e contratti di lavoro autonomo.

d) aver conseguito una valutazione positiva dell’attività svolta. Detta valutazione positiva deve essere attestata da idonea relazione sottoscritta dal Dirigente del Settore Gestione Territorio, Ambiente e Attività Produttive, da inserire nell’apposita Sezione “Allegati” del portale InPA;

Non hanno titolo alla stabilizzazione coloro che sono già titolari di un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato presso una pubblica amministrazione in profilo equivalente o superiore a quello oggetto della procedura di stabilizzazione.

I partecipanti all’avviso devono essere in possesso di tutti i requisiti previsti dalla normativa concorsuale vigente per l’assunzione nello specifico profilo.

Devono comunque possedere:

1. Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione europea o possesso di uno dei requisiti di cui all’art. 38 c. 1 e c. 3 bis D. Lgs. 165/2001 e s.m.i. I cittadini degli Stati membri dell’UE o di altra nazionalità devono dichiarare di possedere i seguenti requisiti:

   • godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza e provenienza;

   • essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti i requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;

   • avere adeguata conoscenza della lingua italiana.

2. Piena ed incondizionata idoneità fisica specifica alle mansioni della posizione funzionale a avviso. Il relativo accertamento sarà effettuato prima dell’immissione in servizio in sede di visita preventiva ex art. 41 D.Lgs. 81/08. L’assunzione è pertanto subordinata alla sussistenza della predetta idoneità espressa dal Medico Competente.

3. Non possono accedere all’impiego coloro che siano esclusi dall’elettorato politico attivo o che siano stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una pubblica amministrazione.

4. Assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione.

5. Assolvimento dell’obbligo scolastico o diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza media), unitamente a una specifica formazione professionale o comprovata esperienza lavorativa nel settore tecnico/manutentivo.

6. Possesso della patente di guida non inferiore alla categoria B.

    

Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione e devono permanere anche al momento dell’assunzione.