Università degli Studi di Padova – Selezione pubblica n. 2023N25, per esami e con eventuale preselezione, per l’assunzione a tempo indeterminato di n. 15 persone di categoria C, posizione economica C1, area amministrativa, a tempo pieno, presso l’Università degli Studi di Padova. Supporto alle attività amministrative connesse alla gestione di programmi e progetti di ricerca, nazionali e internazionali, e della valorizzazione della ricerca

La posizione da coprire prevede lo svolgimento delle seguenti attività:

• gestione amministrativa, contabile e di rendicontazione di progetti di ricerca, nazionali e internazionali;
• attività amministrative relative alla valorizzazione economica dei risultati della ricerca (ad esempio: brevetti, spin-off, contratti di ricerca c.d. “conto terzi” in collaborazione con imprese e istituzioni del territorio);
• raccolta di dati e di documentazione da produrre in sede di rendicontazione di progetti;
• attività connesse alle procedure per il conferimento di assegni e borse di ricerca;
• redazione di documenti, verbali e atti amministrativi, anche mediante la gestione di data base informatici, la predisposizione di report di raccolta ed elaborazione dati, con utilizzo di strumenti informatici;
• rapporti con l’utenza, “interna” ed “esterna”, nell’ambito dei servizi erogati dall’Ateneo.

Per lo svolgimento di tali attività si richiedono le seguenti capacità professionali, conoscenze e competenze:

• conoscenza della legislazione universitaria, con particolare riferimento alla Legge 30 dicembre 2010, n. 240;
• conoscenza delle principali fonti di finanziamento della ricerca in ambito italiano ed europeo (ad esempio: bandi del MUR, Horizon Europe), nonché delle caratteristiche del “Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza P.N.R.R.” (Missione 4 “Istruzione e Ricerca”, Componente 2 “Dalla ricerca all’impresa”);
• conoscenza delle principali norme e delle tecniche relative alla gestione e alla rendicontazione di progetti finanziati da fondi nazionali e internazionali, con particolare riferimento anche al “P.N.R.R.”;
• conoscenza dei Regolamenti di Ateneo in materia di ricerca, anche “in conto terzi”, nonché di valorizzazione della ricerca (in particolare: Regolamento spin-off, Regolamento brevetti);
• conoscenza dei principali applicativi informatici (Pacchetto Office);
• conoscenza della lingua inglese (livello “B1”), con particolare riferimento alla terminologia utilizzata nei principali bandi internazionali di ricerca;
• motivazione al ruolo e attitudini specifiche al profilo professionale richiesto.

Sono altresì richieste le seguenti competenze trasversali:

• competenze comunicative e relazionali;
• capacità di analisi e di problem solving;
• team working.