Università degli Studi Roma Tre – Concorso pubblico, per esami, a tempo indeterminato per la copertura di n. 10 posti di collaboratore amministrativo – Area dei collaboratori, settore amministrativo – a supporto dei servizi finanziari dell’Ateneo

È indetta la seguente procedura concorsuale presso l’Università degli Studi Roma Tre: Concorso pubblico, per esami, a tempo indeterminato per la copertura di n. 10 posti di collaboratore amministrativo – Area dei collaboratori, settore amministrativo – a supporto dei servizi finanziari dell’Ateneo (codice identificativo concorso: AM10C1A24) di cui:
• tre posti riservati in favore dei/delle volontari/e in ferma breve o ferma prefissata congedati senza demerito ai sensi degli artt. 678 e 1014 del D. Lgs. 66/2010.
• un posto riservato in favore degli/delle operatori/operatrici volontari/e che hanno concluso il periodo di servizio civile universale senza demerito ai sensi dell’art. 18, comma 4, del D. Lgs. 40/2017.

Sono ammessi/e al concorso anche coloro che non beneficiano delle riserve di cui sopra.
I/le candidati/e che intendano avvalersi dei benefici previsti dal D. Lgs. 66/2010 o dal D. Lgs. 40/2017 debbono farne esplicita menzione nella domanda di partecipazione. Qualora nella graduatoria generale di merito non risultino utilmente collocati/e candidati/e che abbiano diritto alle riserve di cui sopra, saranno dichiarati/e vincitori/vincitrici i/le candidati/e non beneficiari/e delle stesse collocati/e in posizione utile.

La figura professionale ricercata dovrà essere in possesso delle seguenti competenze e conoscenze:
– Conoscenza approfondita in materia di formazione e gestione degli atti di programmazione finanziaria, gestione dei flussi di cassa, monitoraggio del fabbisogno finanziario, della gestione del Bilancio in corso d’anno (variazioni ed assestamento), della rendicontazione di residui, economie, diseconomie e analisi dei risultati di sintesi, rendicontazione e monitoraggio degli investimenti, elaborazione buste paga e relativi aspetti fiscali e contributivi mensili, denunce fiscali e contributive annuali e mensili;
– Conoscenza approfondita in materia di contabilità finanziaria pubblica e contabilità economico-patrimoniale, della normativa e delle regole contabili relative al finanziamento dell’Università, nonché degli indicatori e quozienti di valutazione del Bilancio e degli strumenti di analisi di convenienza economica applicati al contesto universitario;
– Conoscenza dei principali strumenti di finanziamento nell’ambito dei progetti europei, comprese le attività di predisposizione, monitoraggio e rendicontazione, investimenti pubblici, piano degli indicatori di Bilancio e di rendiconto, Bilancio consolidato;
– Conoscenza approfondita della Legislazione Universitaria e dei vigenti Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro del personale dirigenziale e tecnico, amministrativo e bibliotecario dell’Università;
– Capacità di utilizzo degli strumenti e dei programmi informatici applicati agli ambiti sopra descritti;
– Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata per quanto attiene alla lettura di documentazione tecnica (documenti, testi e certificati) e a colloqui con interlocutori stranieri;
– Capacità di lavorare in gruppo e attitudine alle relazioni professionali interpersonali; capacità di adattamento al contesto lavorativo, anche in relazione alla gestione di crisi, emergenze, cambiamenti di modalità operative;
– Ampia flessibilità della prestazione lavorativa, anche in relazione alla distribuzione dell’impegno temporale.