Comunicazione esclusione

RICHIAMATO il vigente regolamento delle procedure di concorso, selezione e accesso all’impiego che all’art. art. 13, relativo all’ammissione dei candidati prevede:

1. Scaduto il termine fissato dal bando, l’Ente esamina le domande pervenute e dispone l’ammissione dei candidati alla selezione.

4. Ove sia riscontrata l’esistenza di irregolarità non sanabili, l’Ente dispone l’esclusione del candidato dalla selezione. Ove, invece, sia riscontrata l’esistenza di irregolarità sanabili, l’Ente invita i candidati alla sanatoria delle istanze secondo le modalità previste dall’articolo successivo.

5. Ai fini di cui al comma precedente costituiscono irregolarità non sanabili della domanda di partecipazione:

a) la presentazione dell’istanza fuori dai termini e fuori dalle modalità stabilite nel bando;

b) la mancanza dei requisiti d’accesso.

DATO ATTO che il/la candidato/a, codice W14N9T4VB5, ai sensi:

–     dell’art. 3 punto c, non ha allegato la nota che prevedeva per i dipendenti con rapporto di lavoro full-time – a pena di esclusione – la dichiarazione di accettazione, in caso di trasferimento per mobilità presso il Comune di Telti, la trasformazione del rapporto di lavoro a tempo parziale;

–     dell’art. 7, comma c del Bando di mobilità   non ha allegato il nulla osta incondizionato, se dovuto, al trasferimento rilasciato dall’Amministrazione di appartenenza (o, in subordine, dichiarazione dell’Amministrazione di appartenenza con la quale si impegna al rilascio incondizionato del nulla-osta entro i termini richiesti);

PRESO ATTO che, ai sensi dei sopra citati articoli del bando e dell’art. 13, comma 1 del Regolamento delle procedure di concorso, selezione e accesso all’impiego, approvato con deliberazione di G.C. n. 49 del 28.05.2024, occorre escludere il/la candidato/a codice W14N9T4VB5;